Derecho Laboral

No hay paz para los laboralistas

Y como prueba de ello, he aquí las normas aprobadas desde finales de julio hasta la fecha (agostidad incluida), con contenido laboral o de seguridad social. FINALES DE JULIO Liquidación e ingreso de cuotas a la Seguridad Social. Real Decreto 708/2015, de 24 de julio, por el que se modi...

Y como prueba de ello, he aquí las normas aprobadas desde finales de julio hasta la fecha (agostidad incluida), con con...

REFORMAS DEL IRPF CON TRASCENDENCIA LABORAL

Real Decreto-ley 9/2015, de 10 de julio, de medidas urgentes para reducir la carga tributaria soportada por los contribuyentes del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y otras medidas de carácter económico. (Enlace a la norma). En el BOE del 11 de julio de 2015 se ha public...

Real Decreto-ley 9/2015, de 10 de julio, de medidas urgentes para reducir la carga tributaria soportada por los contribu...

STS que resuelven sobre despido colectivo y derecho de huelga. A propósito de la sentencia de Coca-cola.

La reciente sentencia del Tribunal Supremo de 20 de abril de 2014 sobre el despido colectivo del grupo de empresa de Coca-Cola, declara la nulidad del mismo por violación del derecho de huelga. Conforme la propia sentencia indica en su fundamento de derecho quinto, el Tribunal Supremo le ...

La reciente sentencia del Tribunal Supremo de 20 de abril de 2014 sobre el despido colectivo del grupo de empresa de Coc...

Los juzgados de lo social de Madrid sobrepasan el 150% de la carga de trabajo según el CGPJ

Según el Informe de órganos que sobrepasan el 150% de la carga de trabajo del CGPJ cerrado con datos a 31 de diciembre de 2013, todos los juzgados de lo social de Madrid y Móstoles, con la solitaria excepción del nº 22 de Madrid, tenían una carga de trabajo superior al ciento cincuen...

Según el Informe de órganos que sobrepasan el 150% de la carga de trabajo del CGPJ cerrado con datos a 31 de diciembre...

Ultraactividad de los convenios colectivos. Situaciones resueltas por el Tribunal Supremo.

a) Convenios que sí contienen alguna cláusula que establezca la vigencia de las claúsulas normativas hasta que entre en vigor el convenio que lo sustituya. Sentencia de la sala de lo social de la Audiencia Nacional de 23 de julio de 2013, confirmada por sentencia de la Sala de lo Socia...

a) Convenios que sí contienen alguna cláusula que establezca la vigencia de las claúsulas normativas hasta que entre ...

Anulación de parte del artículo 35.3 del reglamento que regula los despidos colectivos.

El Tribunal Supremo considera ilegal la definición de “insuficiencia presupuestaria” que hizo el Gobierno en el reglamento de los despidos colectivos de los trabajadores públicos de 2012. La Sala III ha anulado parte del artículo 35.3 de ese reglamento al entender que los criterios ...

El Tribunal Supremo considera ilegal la definición de “insuficiencia presupuestaria” que hizo el Gobierno en el reg...

Condena a España por incumplimiento de varios apartados de la Carta Social Europea

Con poquísima repercusión pública, se ha producido el pasado mes de enero la condena a España por el Comité Europeo de Derechos Sociales derivada del incumplimiento de los derechos laborales, negociación colectiva y libertad sindical que reconoce la Carta Social Europea. Entre otros ...

Con poquísima repercusión pública, se ha producido el pasado mes de enero la condena a España por el Comité Europeo...

Recapitulación de la doctrina del TS sobre indemnización derivada de accidente de trabajo.

(Dejo aquí los enlaces a los otros posts con las sentencias que modifican la doctrina del TS). La sentencia de la Sala de lo Social del TS de 17 de febrero de 2015 contiene una interesante recapitulación de los criterios y principios por los que se rige la cuestión del cálculo de la in...

(Dejo aquí los enlaces a los otros posts con las sentencias que modifican la doctrina del TS). La sentencia de la Sala ...

Tras las SSTC y TJUE sobre el contrato para emprendedores, ¿se puede considerar cerrada la discusión sobre la legalidad del período de prueba de un año que establece?

La sentencia nº 119/2014 del Tribunal Constitucional de fecha 16 de julio de 2014 dedica su fundamento jurídico 3 a analizar la constitucionalidad del art. 4.3 de la Ley 3/2012, sentando la siguiente conclusión: En consecuencia, con independencia de la valoración que pueda merecer la ...

La sentencia nº 119/2014 del Tribunal Constitucional de fecha 16 de julio de 2014 dedica su fundamento jurídico 3 a an...

Se devalúa el salario medio por hora respecto a la media europea/La banca aumenta sus beneficios un 35%

Se devalúa el salario medio por hora con respecto a la media europea (La Vanguardia, 15-04-2015) La devaluación salarial ha alejado a los sueldos españoles de los de la zona euro. En 2014 por cada hora trabajada en España se ganaba una media de 15,7 euros, un 27,3% menos que en e...

Se devalúa el salario medio por hora con respecto a la media europea (La Vanguardia, 15-04-2015) La devaluación ...